об’єктивний і суб’єктивний аспекти влади
 (англ. оbjective and subjective aspects of authority)   дві сторони влади в організації. У першому випадку це змістовий характер наказу чи розпорядження зверху, що членами організації сприймається як таке в тому випадку, коли влада вважається легітимною і необхідною. Суб’єктивний же момент влади — це готовність персоналу підкоритися розпорядженню і сприяти його виконанню.