аналіз організаційної структури
 (англ. organizational structure analysis)   аналіз структури кадрів та їх стимулювання, структури управління, наявних систем планування та управління, стилю роботи на різних рівнях фірми, ефективності організаційної структури. Основне завдання такого аналізу — виявлення ступеня відповідності організаційної структури стратегічним завданням фірми та можливості перебудови її стуктури у відповідних напрямах.